EMPRESA MULTINACIONAL DE GRANDE PORTE CONTRATA URGENTE:
Analista de Remuneração
Analista de Remuneração
Tipo de vaga: Efetivo
Formação Acadêmica: Nível superior completo em Ciências Exatas
Conhecimento de Microinformática: Excel avançado, Power Point e Word: nível médio
Cursos Complementares Desejáveis: Administração de Cargos e Salários, Remuneração Variável, Metodologia Hay.
Idioma: Bom nível de espanhol
Experiência: mínima de 4 anos na área de remuneração.
Sexo: ambos
Atividades a realizar: Elaboração de estudos salariais, de acordo com as necessidades verificadas, analisando a consistência interna e externa, assim como, avaliando possíveis ações de melhoria. Elaboração de movimentações de pessoal (promoções, enquadramento, mérito, transferência etc). Acompanhamento da atualização do Plano de Cargos e Salários da Empresa. Elaboração de descrições de cargos. Participação de pesquisas salariais externas. Desenvolvimento e acompanhamento do programa de Remuneração Variável e incentivo a vendas. Atualização das informações salariais dos funcionários, em relatórios e documentos oficiais. Acompanhamento de controle orçamentário.
Salário: 4.000,00
Os candidatos no perfil devem encaminhar o currículo no corpo do e-mail para marta@parceriaconsult.com.br Assunto Analista de Remuneração
Formação Acadêmica: Nível superior completo em Ciências Exatas
Conhecimento de Microinformática: Excel avançado, Power Point e Word: nível médio
Cursos Complementares Desejáveis: Administração de Cargos e Salários, Remuneração Variável, Metodologia Hay.
Idioma: Bom nível de espanhol
Experiência: mínima de 4 anos na área de remuneração.
Sexo: ambos
Atividades a realizar: Elaboração de estudos salariais, de acordo com as necessidades verificadas, analisando a consistência interna e externa, assim como, avaliando possíveis ações de melhoria. Elaboração de movimentações de pessoal (promoções, enquadramento, mérito, transferência etc). Acompanhamento da atualização do Plano de Cargos e Salários da Empresa. Elaboração de descrições de cargos. Participação de pesquisas salariais externas. Desenvolvimento e acompanhamento do programa de Remuneração Variável e incentivo a vendas. Atualização das informações salariais dos funcionários, em relatórios e documentos oficiais. Acompanhamento de controle orçamentário.
Salário: 4.000,00
Os candidatos no perfil devem encaminhar o currículo no corpo do e-mail para marta@parceriaconsult.com.br Assunto Analista de Remuneração
